领导要求中午加班,我就问了句“有加班费吗”然后就被开除了...

2020年机械行业形势不好吗?前些天领导要求我们中午不休息干活,我就问了句“有加班费吗”,领导就回了句:你可以走了。

我今年来到这个厂上班,入职三个月,刚从试用期转正式员工不久。请问这种情况被喊走人,可以申请工资补偿吗?

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97 个回答

  - 加工中心
打劳动局电话咨询一下呗
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NX用户236 - 产品工程师
那这种厂因为这样一句话就被开除了,领导肯定也不咋地
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谭志涛
翻脸这种事情,你还要叫人教!就算赖,也要耗掉一撮毛!
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WK5201314 - CNC编程
如果一次两次大家都可以将心比心,如果以后都这样那就要维权了
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 重新出发
去仲裁吧,一步到位,不然太耗时间了,这年头没时间耗在这上面
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梁副村长
一定要懂得用法律维护自己的合法权益
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海龙
偶尔加急加班没毛病啊 有钱赚相互体谅 抓人玩另说
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模具设计王鹏 - 模具设计
根据我得经验,头次见面就大谈理想规划,不谈待遇以及公司现状的,坚决pass
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不语先生
可以去劳动局问问
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